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2026/09/03 更新

年間休日120日以上/法人本部(グループ企業)/労務担当(リーダー候補)|人事課長(候補含む)|年収400万円~530万円|大阪府大阪市|正社員の求人


匿名

  • 職 種

    人事課長(候補含む)

  • 勤務地

    大阪府 大阪市

  • 年 収

    400530万円

業務内容 ・月次/年次の給与・賞与・退職金計算、年末調整、労働保険・社会保険の年次更新、勤怠管理、休職
・復職対応、入退職手続き等のオペレーション管理
・グループ各社の人事担当者や従業員からの労務相談・問合せ対応
・SLA(サービスレベル合意)に基づく業務品質の維持・管理
・業務プロセスの可視化とマニュアル化(SOP作成・更新)、属人化の解消
・SmartHR等クラウドHRシステムの活用やBPR推進による業務効率化・標準化
・新規受託先の業務移管フロー設計・定着化、要件定義・オンボーディング推進
・メンバーのシフト・タスク管理、育成・指導、1on1面談によるモチベーション管理
・KPIやSLAを指標とした業務精度・処理速度のモニタリングと改善指示
応募条件 【必須】
・事業会社またはシェアードサービス/BPOでの労務実務経験3年以上(給与計算、社会保険手続き、勤怠管理等)
・従業員数数千名規模または複数拠点/法人の労務経験
・労働法規の知識、クラウドHR等のシステム使用経験、Excel実務レベル
・チームリーダーや後輩指導などのリーダーシップ経験

【歓迎】
・社会保険労務士資格保有または勉強中
・SSCやBPOベンダーでの勤務経験、業務自動化や新規立ち上げ経験、法改正対応経験
雇用形態 正社員
勤務時間 ・8:30~17:30(休憩60分)
・月平均時間外労働時間:10~20時間程度
・固定残業代     :なし
休日・休暇 ・年間休日120日以上
・土曜、日曜、祝日、その他
※年に2~4回土曜日出勤があります。
・有給休暇
・産育児休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・看護休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇 など
試用期間 3ヶ月(試用期間中の条件の変更:無)
福利厚生 ・社会保険完備
・退職金制度(勤続年数3年以上)
・交通費支給(上限30,000円/月)
・定年制あり(定年一律65歳)
・再雇用制度あり(上限75歳まで) など
・昇給あり、賞与あり
備考 「年間休日120日以上」「土日祝休み」
★医療事務・病院事務の転職は「エムステージ病院事務職 求職支援」

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