医療機関採用担当者の方へ

FOR RECRUITERS

M.PLAT 求職支援とは

「M.PLAT 求職支援」は、エムステージが提供する医療機関の事務長・各管理部門マネジメント層の採用に特化した
完全成功報酬型の人材紹介サービスです。

※M.PLATとは、医療経営に携わる方、関心のある方が集まる場を表したブランドの総称です。
医療経営をより良くするための様々なサービス・コンテンツを順次展開していきます。

FEATURE 01 事務長・各部門マネジメント層に特化 FEATURE 01 事務長・各部門マネジメント層に特化
FEATURE 1
事務長・各部門マネジメント層に特化

医療経営が厳しさを増していく昨今、医療業界内は勿論のこと、一般企業からも優秀な経営人材を確保する動きが活性化しています。私たちは、社内外のネットワークやメディアを駆使して、事務長や各医療事務職のマネジメント層またはそれに準じる人材にアプローチし、医療経営をプラスにもたらす人材獲得を支援します。

取り扱い職種(候補を含む)

事務長、経営企画室、医事課長及び、総務、財務・経理、人事・労務、情報管理、広報、地域連携室の責任者

FEATURE 02 医療経営士取得者がサポート FEATURE 02 医療経営士取得者がサポート
FEATURE 2
医療経営士取得者がサポート

「医療経営士」とは医療機関マネジメントのプロフェッショナル育成のために作られた民間資格です、病院組織構造から経営手法、医療法務に至るまで幅広い知識を有しています。エムステージでは、1級取得者3名、2級取得者30名(2019年10月現在)が在籍しており、経営的な視点から人材紹介を行うことができます。また、医療系専門職の出身者も在籍しており、キャリア事業に携わる全社員が専門資格を取得しています。

FEATURE 03 多角的なアプローチ FEATURE 03 多角的なアプローチ
FEATURE 3
多角的なアプローチ

優秀なマネジメント層の人材獲得は、医師以上に困難といわれます。エムステージでは、医療経営層の採用に特化した求人サイト「M.PLAT 求職支援」を開設し、求職者にリーチします。さらに、webマーケティングはもちろん、全国11か所の支店を中心とした幅広く細やかな営業で、候補者へのアプローチを行います。

採用プロセス

ヒアリングによる候補者の選定から、面接の同席、採用後のフォローアップまで、
医師紹介事業のノウハウを活用して質の高い採用活動を支援いたします。

STEP.1
ヒアリング
STEP.2
求人登録・
掲載
STEP.3
候補者の推薦
STEP.4
選考・面接
STEP.5
採用・入職後
フォロー

お問い合わせ

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